不管是在国内还是国外，都是可以申请劳动仲裁的。

如果是无理由辞退是可以要求经济赔偿的。

如果工作年限比较久，签订过2次固定期限合同，应该签订第三次时，你无过失的情况下，还可以要求双倍经济赔偿。

因为不同国家之间的法律不同，所以当中国人/企业与外国人/企业产生纠纷时，一般就需要涉外仲裁来解决。

常见的情况如下：

1、中国的公司、企业、经济组织和国外的公司、企业、经济组织或者同个人之间的争议仲裁案件。

2、外国的公司、企业、经济组织或者个人之间的争议仲裁案件，不管是不是属于同一个国籍。

涉外仲裁一般流程分为：

仲裁申请--答辩/反请求程序--成立仲裁庭--审理与裁决

1、申请：

准备签字或者盖章的仲裁申请书，如果需要他人代理则需要进行授权。